Conseils d’emploi

Vie d’entreprise

Comment réagir en cas de harcèlement au travail ?

Harcèlement sexuel, psychologique ou encore discriminatoire : ces situations se retrouvent plus souvent qu’on ne pourrait le croire sur les lieux de travail canadiens, 19 % des femmes et 13 % des hommes en ayant été victimes au moins une fois dans leur carrière. Apprenez à les reconnaître pour savoir comment réagir en conséquence. Est-ce du […]


Actualité

#noprojects, ou pourquoi il faut arrêter de penser par projet

En technologies de l’information (TI), une communauté d’analystes d’affaires grandit peu à peu et veut promouvoir une nouvelle approche : se débarrasser de la notion de projet pour miser sur l’amélioration continue. Selon l’Australien Evan Leybourn et le Néo-Zélandais Shane Hastie, issus du mouvement « agile » et auteurs du livre #noprojects, A Culture of […]


Actualité

Vers une force de travail agile

De nombreux experts parlent désormais du « travail agile » comme d’une tendance qui transformera en profondeur le monde du travail d’ici 2025. En fait, près du tiers du bassin d’employés au pays serait déjà composé de ces travailleurs atypiques (consultants, contractuels, travailleurs autonomes). Et ce mouvement devrait aller en s’accentuant, selon une étude de […]


Gestion de carrière

6 clés d’une présentation réussie

La présentation auprès des équipes ou des décideurs est un exercice récurrent du gestionnaire de projet. Comment éviter d’endormir son auditoire ? Quelles techniques adopter pour passer efficacement son message ? 1 – Ne pas se précipiter sur PowerPoint « La pire des choses à faire, c’est de créer directement son matériel, sans avoir réfléchi […]


Vie d’entreprise

Culture d’entreprise : comment trouver l’employeur idéal ?

La recherche d’un employeur s’apparente de plus en plus à celle… d’un conjoint ! Le nombre de salariés à la recherche du match parfait est en augmentation. Une enquête récente du cabinet Robert Half révèle d’ailleurs que 2 Canadiens sur 5 seraient prêts à refuser le poste de leurs rêves s’ils étaient en désaccord avec […]


Entrevue

L’entrevue de départ : pourquoi elle compte

Suite à la démission d’un employé, il est de plus en plus courant de procéder à une entrevue de départ. Comment la mener, quoi en tirer ? On en parle avec Émilie Pelletier, CRHA, stratège en marketing et communications RH chez HRM Groupe. Moins connue que l’entrevue d’embauche, l’entrevue de départ gagne pourtant en popularité […]


Recherche d’emplois

Des conseils de recherche d’emploi à oublier

Le monde de l’emploi n’est plus ce qu’il était. Aussi, certains conseils classiques de recherche d’emploi ne s’appliquent plus, selon le magazine Forbes, qui a récemment dressé une liste de conseils à mettre au rancart. Pour être un chercheur d’emploi bien de son temps, voici les recommandations et les généralités qu’il ne faut surtout pas […]


Recherche d’emplois

Comment réagir à un congédiement ?

Une économie en berne, des résultats moins satisfaisants qu’espérés, une collaboration qui ne se passe pas comme prévu… Les causes d’un congédiement sont diverses, mais quelles qu’elles soient, elles ne rendent pas la situation plus facile. Découvrez comment réagir et rebondir après ce moment fatidique où votre gestionnaire vous annonce que l’organisation va se passer […]


Formation

Se spécialiser dans les mégadonnées : comment ?

Les mégadonnées, ou Big Data, sont de plus en plus présentes dans de nombreux domaines. Il n’est pas toujours évident de savoir comment les gérer. Voici quelques pistes pour se familiariser avec cette nouvelle donne du monde du travail. Les mégadonnées peuvent être définies comme étant l’« ensemble des données produites en temps réel et en […]


Gestion de carrière

Réussir en tant que « consultant » : bonnes pratiques

Se lancer en affaires a le vent dans les voiles. Que vous désiriez accéder à une plus grande liberté d’action, travailler sur des projets variés ou être maître de vos décisions, le service-conseil est une option séduisante. Mais devenir « consultant » ne s’improvise pas. Entre savoir-faire et savoir-être, voici quelques conseils pour vous démarquer. « Pour s’épanouir […]


Formation

Gérer un projet TI : des formations d’appoint

Gestionnaire de projets d’expérience, vous vous sentez hors de votre zone de confort lorsqu’un mandat porte sur les technologies de l’information ? Voici des formations brèves pour ajouter cette corde à votre arc. Formation en gestion de projets informatiques Les plus pressés se tourneront vers Technologia Formation. Cet établissement d’enseignement privé accrédité par Emploi-Québec offre […]


Actualité

3 ans : la durée idéale d’un emploi (selon les employeurs)

Rester en poste pendant 3 ans serait la durée idéale pour les employeurs, selon Indeed. Pour les employés… six mois ! Résultats d’un sondage sur les perceptions du saute-mouton professionnel. En 2018, les professionnels changent de carrière souvent et accumulent plus d’emplois que ne l’ont fait les baby-boomers. Adaptabilité, curiosité, variété et volatilité : voilà […]


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