Chef(fe) de service de la planification stratégique et de l'intelligence d'affaires
Top Benefits
About the role
Tu veux contribuer à créer des moments de rêve, d’émotion et de pur divertissement? Joins-toi à notre équipe de l’exploitation des loteries! Derrière chaque billet vendu, chaque tirage et chaque campagne marquante, il y a des collègues passionnés, créatifs et engagés qui rendent tout ça possible. Tu pourrais en faire partie!
Statut de l’employé
Régulier / Permanent
Horaire
Temps plein
Période de travail
Jour
Nombre d’heures par semaine
35
Le poste
À titre de chef(fe) de service de la planification stratégique et de l'intelligence d'affaires, tu joueras un rôle d'impact sur la planification stratégique du secteur des loteries. Tu viendras soutenir les partenaires internes dans leur gestion opérationnelle et leurs projets. Tu leur fourniras des analyses pointues et des informations qui contribueront à une prise de décision éclairée et optimale grâce à une utilisation judicieuse des données disponibles. Tu assureras la planification, l’organisation et le suivi des activités du service, tout en favorisant la performance, la collaboration et la mobilisation de l’équipe. Un quotidien où chaque action contribue à la création de valeur, à l’atteinte des objectifs organisationnels et à l’évolution de la culture de décision basée sur les données.
Tu Devras
gérer et exploiter les méthodes, outils et processus qui permettent de collecter, consolider, modéliser et diffuser les données d'affaires; planifier et diriger des analyses et des recherches visant à approfondir la connaissance des clients, de mesurer la performance ou à soutenir la prise de décision; collaborer et recommander des stratégies de collecte, d'exploitation et de gouvernance des données afin d'optimiser leur valeur d'affaires; gérer les ressources humaines du secteur, incluant l'embauche, la formation, la répartition du travail, l'évaluation du rendement, la gestion des conflits et la mobilisation de l'équipe; participer à l'élaboration des budgets et assurer le suivi des ressources financières et matérielles allouées au secteur, incluant le contrôle des coûts de fonctionnement, l'autorisation des dépenses et la gestion des inventaires; coordonner l'ensemble du processus de planification stratégique du secteur Loteries en assurant son alignement avec les orientations corporatives de Loto-Québec et assurer le suivi et l'avancement; relever plein d'autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre société est un grand terrain de jeu!
Exigences essentielles
Baccalauréat en administration, en économie, en statistique, en intelligence d’affaires, en analytique ou dans un autre domaine pertinent Minimum de 8 années en intelligence d’affaires, en analytique, en performance organisationnelle ou en planification stratégique incluant 3 années en gestion d’équipe
Autres exigences
Bonne connaissance des concepts et pratiques en intelligence d’affaires, analytique et gestion de la performance Maîtrise d’outils tels que Power BI, SAS, Business Objects ou autres plateformes d’analyse de données Connaissance de Python, AWS ou des environnements infonuagiques (un atout) Expérience en coordination de démarches de planification stratégique et en suivi de la performance organisationnelle (un atout) Connaissance des principes de gouvernance des données et de gestion des indicateurs de performance Bonne connaissance de l'analyse financière Passion client Intrapreneuriat Intelligence émotionnelle Synergie d’équipe Communication d’impact Jeu stratégique Coaching engageant
Conditions de travail
En Plus D'œuvrer Dans Un Environnement Enrichissant Et Dynamique, Tu Pourras Bénéficier D’une Multitude D’avantages Des Plus Concurrentiels
Poste cadre Rémunération selon les structures salariales en vigueur Emploi permanent comprenant une vaste gamme d'avantages sociaux
Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi dans les politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Prends note qu’on ne communiquera qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
Soucieuse de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.
À propos de Loto‑Québec
Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.
Numéro de requête
09076
Date de fin d’affichage
12-07-2026
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