Ingénieure - Ingénieur électrique, études des réseaux électriques
Top Benefits
About the role
Venez mettre à profit votre expérience au sein de notre équipe d’études et contribuer ainsi à d’importantes études de réseaux électriques qui façonnent le paysage énergétique de demain. Vous travaillerez sur des projets stimulants portant notamment sur les transits de puissance, l’évaluation des courts-circuits, l’analyse d’énergie incidente et la qualité de l’onde, tout en collaborant avec des équipes multidisciplinaires et des clients. En occupant ce poste, vous aurez l’occasion d’innover, de faire du mentorat et de préparer des offres de service techniques en équipe, tout en participant aux efforts visant à fournir des solutions durables pour l’avenir des réseaux électriques.
Vos responsabilités : Réaliser des études électriques portant notamment sur les transits de puissance, les courts-circuits, l’analyse d’énergie incidente et de la qualité de l’onde; Modéliser et analyser des réseaux à l’aide d’outils tels que EasyPower, ETAP, ASPEN, CymDIST et HOMER; Préparer et réviser des rapports techniques, des spécifications et des offres de service; Collaborer avec les clients et les équipes de projet afin de respecter les exigences relatives à la portée, au calendrier et au budget; Soutenir ou diriger la préparation d’offres de service techniques pour de potentielles études.
Sommaire des avantages sociaux: Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien-être, comptes de crédits-santé et de mieux-être, régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance-voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.
Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne-retraite collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.
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