Analyste d'affaires TI II, Intact Lab (poste temporaire de 1 an)

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous. Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs, dont : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-dessous est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler. Échelle salariale (sans s’y limiter) 74,800 - 91,400 À propos du poste Notre équipe est à la recherche d'un(e) Analyste d’affaires TI II pour l'équipe de produit de changements de police en ligne. En tant qu'Analyste d’affaires, vous jouerez un rôle clé d’interprète et de facilitateur avec les différentes unités d’affaires, les TI et l’équipe d’assurance qualité. Vous serez au cœur d'une petite équipe dont la mission est de créer et d'améliorer constamment les fonctionnalités de nos programmes, visant à offrir le meilleur produit non seulement dans le domaine de l’assurance, mais aussi sur le web en général. Chez Intact, nous aspirons toujours aux meilleures expériences clients. Ce Que Vous Accomplirez Chez Nous Analyser les besoins d’affaires pour définir les solutions TI. Animer/participer aux ateliers de spécification des besoins d’affaires pour spécifier les solutions TI. Faire des analyses d’impact et des estimations d’efforts pour préconiser, faire approuver, puis documenter la solution TI en utilisant des méthodes efficaces et en interagissant à la fois avec les utilisateurs des domaines d’affaires et l’équipe de projet TI. Soutenir le développement des solutions et les analyses techniques effectuées. Soutenir les activités d’assurance qualité et les tests d’acceptation. Travailler en collaboration avec le gestionnaire de produit (Product Owner) dans la définition et la priorisation du carnet de produit (backlog). Documenter les récits utilisateur (user stories) de manière qu’ils soient compris par les développeurs et l’équipe d’assurance qualité. Identifier et communiquer les impacts sur les processus d’affaires afin de soutenir la gestion du changement dans les unités d’affaires sur un mode de formation des formateurs. Construire et maintenir une documentation fonctionnelle, robuste, précise et accessible à tous les intervenants de l’entreprise. Ce Que Vous Mettrez à Profit Baccalauréat en informatique ou toute combinaison de formation et d'expérience équivalente. Minimum de 2 ans d’expérience pertinente en tant qu'Analyste d'affaires. Expérience de projet en mode Scrum. Expérience et connaissances dans le domaine d’assurance. Expérience et connaissance d’applications en environnement web. Maîtrise de Jira et Confluence. Bilinguisme (français et anglais) - Nécessite d'interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays. Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada. Il s'agit d'un nouveau rôle au sein de notre équipe en pleine croissance | This role is a new member of our growing team. En Travaillant Chez Nous, Vous Aurez Tous Les Outils Pour Donner Le Meilleur De Vous-même Chaque Jour. Voici Ce à Quoi Vous Pouvez Vous Attendre En Devenant Un Membre Temporaire De Notre Équipe Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de développement Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant Égalité d’accès à l’emploi Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique. Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+. Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui. Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande. Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate. Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

The role involves analyzing business needs to define IT solutions and facilitating communication between business units, IT, and QA teams. Key tasks include documenting user stories, managing the product backlog with the Product Owner, and maintaining functional documentation.

Candidates need a bachelor's degree in computer science or equivalent experience and at least 2 years of relevant business analyst experience. Proficiency in Scrum, Jira, Confluence, and the insurance industry, along with bilingualism in French and English, is required.

• Professional development opportunities • Performance-based financial incentives • Physical and mental health resources • Dynamic learning ecosystem • Inclusive employee-led networks • Community action program

• Business analysisPreferred
• JiraPreferred

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Business Analysis
• IT Solutions Definition
• Impact Analysis
• User Story Documentation
• Scrum Methodology
• Insurance Domain Knowledge
• Web Application Knowledge
• Jira
• Confluence
• Bilingualism (French and English)
• Backlog Prioritization
• Requirement Workshops
• Quality Assurance Support
• Change Management
• Functional Documentation

• Technology
• Software
• Data & Analytics
• Finance & Accounting
• Consulting

Minimum education

Bachelor’s degree

Minimum experience

2+ years

Apply by

Sep 10, 2026

Posting language

French

Working hours

35 hours per week

Seniority

Entry level